Uno de los contenidos más importantes dentro de un curriculum y sobre todo, en caso de ser estudiantes que buscan su primer empleo o una beca, es la formación. Una formación que no solo se basa en la “oficial” como títulos universitarios, másteres o postgrados. También están los cursos complementarios que pueden suponer la clave para ser o no ser el elegido. Sin embargo, no todo el mundo sabe como añadir la formación al currículum correctamente y por eso mismo, queremos enseñarte la mejor manera de hacerlo:
Estos son los cursos que SÍ debes poner
A la hora de añadir la formación al currículum, no todos los cursos que hayas hecho en el pasado “merecen” un puesto en tu currículum. Y no porque no tengan valor, sino porque, quizás, hace demasiados años que los hiciste o simplemente no tienen nada que ver con el trabajo que solicitas. A la hora de escoger este tipo de cursos debes basarte en datos como tu experiencia.
Si por ejemplo no tienes mucha experiencia, puedes agregar cursos que no estén del todo relacionados con el puesto. De esta manera, el reclutador verá que eres alguien activo y con ganas de aprender.
También es relevante que incluyas no solo los certificados que puedas tener en un determinado idioma, sino también los cursos que hayas estudiado y sean relevantes para el puesto. La informática es otro dato a tener en cuenta. Incluye aquellos cursos relacionados que tengan que ver con el puesto, aunque no sea de manera directa.
Otro tipo de curso que debes oponer de manera casi obligatoria son aquellos que te capaciten para ejercer un determinado puesto de trabajo.
Por ejemplo, si buscas trabajar como profesor y estudiaste hace años el CAP o curso de capacitación profesional (Que a día de hoy es un máster), es muy importante que lo pongas si quieres ser el elegido.
Estos son los cursos que NO debes poner en tu currículum
Ojo, cuando vas a añadir la formación al currículum también hay cursos que NO debes poner:
- Cursos que no tengan nada que ver con tu puesto. Por ejemplo, si hiciste un curso de celadora sanitaria y buscas trabajar en el puesto de diseñadora gráfica.
- Cursos que, por su duración, no aportan mucho valor a tu currículum. Es el caso de cursos que pueden durar pocas horas.
- Formación relacionada con programas que han quedado demasiado antiguos. Además de no aportar valor, va a ocupar un espacio valioso en tu currículum.
- Los seminarios o congresos no son datos que generan mucho valor, a no ser, que lo hayas compartido tú mismo.
La ubicación perfecta para la formación complementaria
Para incluir la formación complementaria tienes dos opciones: o bien hacerlo en el mismo apartado que el resto de formación, o hacerlo en una sección especializada. Normalmente, la ubicación ideal es la que va justo después de la formación reglada. También puedes optar por incluir la formación reglada, la experiencia y la formación complementaria. De esta manera será la formación reglada y la experiencia los que tomen todo el protagonismo.
Quizás la duda que te surja en este momento es cuándo poner esa formación complementaria aparte. La respuesta es sencilla: si tienes muchos cursos de formación complementaria. De esta forma, la formación reglada, que al fin y al cabo es la que más interesa resaltar, no perderá valor.
En el caso de que la formación complementaria tenga tanto valor como la reglada, es cuando puedes ponerla en la misma sección. Un ejemplo de ello sería el citado CAP, que aunque en su día fue un curso, es lo que hoy te va a permitir impartir clases de manera reglada.
¿En qué orden poner la formación complementaria?
El currículum cronológico sigue siendo el modelo estrella. Lo ideal es que pongas los cursos del más antiguo al más actual, empezando siempre por el reciente. En relación con los datos puedes incluir: nombre, escuela y fecha(basta con el año). Es posible añadir una breve descripción siempre que haya espacio suficiente y no enmascara otros datos más importantes.
En resumen, la formación académica puede dividirse en formación reglada y complementaria. Esos cursos que deberás insertar en el documento siempre y cuando tengas suficiente espacio y el curso o cursos en cuestión aporten verdadero valor conforme al puesto que andas buscando. Ahora te toca a ti analizar cuáles son esos cursos y hacer que tu curriculum brille con luz propia.